İngiltere'de önde gelen perakende şirketleri, hükümetle iş birliği yaparak gençlere istihdam kapısı açıyor. Hükümetten Salı günü yapılan açıklamaya göre, sektörün bu iş birliğiyle 2029 yılındaki parlamento dönemi sonuna kadar 100 bin yeni iş imkanı yaratması hedefleniyor.
Hükümetin resmi internet sitesinden yapılan duyuruya göre, hayata geçirilen yeni iş deneyimi programı; eğitimde olmayan, çalışmayan ve mesleki eğitime devam etmeyen (NEET) 18-24 yaş arasındaki gençlere yönelik olacak. Program kapsamında, İngiltere'nin en büyük perakendecilerinde yapılacak 11 binden fazla yerleştirmenin bir parçası olarak gençlere haftada 16 ila 35 saat arasında değişen sürelerle, iki ila dört hafta boyunca uygulamalı iş deneyimi sunulacak. Ayrıca katılımcılara özel iş yeri desteği ve mülakat tecrübesi de sağlanacak.
Programın temel amacı, gençlere ilk işlerini bulmaları için ihtiyaç duydukları beceri ve tecrübeyi kazandırmak. Katılımcılara, uygun bir pozisyon varsa kalıcı bir iş teklifi sunulabilecek, perakendecinin yetenek havuzuna kaydedilebilecek ya da çıraklık programları ve diğer fırsatlara yönlendirilebilecekler.
İngiliz Perakende Konsorsiyumu İcra Kurulu Başkanı Helen Dickinson, çok sayıda gencin deneyim sahibi olmadıkları için iş bulamadıklarını, iş bulamadıkları için de deneyim kazanamadıkları bir kısır döngüye hapsolduklarına dikkat çekti. Dickinson, bu sorunu çözmek için yüksek kaliteli iş deneyimi programlarının şart olduğunu vurguladı.
Dickinson konuyla ilgili değerlendirmesinde, "Perakende sektörü, ülkenin her köşesine ulaşan ölçeği ve erişimi sayesinde NEET krizinde fark yaratabilecek eşsiz bir konuma sahip" dedi. İş deneyiminin sadece bir ilk adım olduğunu belirten Dickinson, "İşletmelerin yatırım yapması ve yeni giriş seviyesi işler yaratması için uygun koşullar sağlandığında, ekonomideki tüm işverenler NEET kriziyle mücadeleye yardımcı olabilir" ifadelerini kullandı.
Ulusal İstatistik Ofisi'nden elde edilen verilere göre, bu yılın ikinci çeyreğinde 16-24 yaş grubundaki 981 bin genç NEET statüsündeydi. Bu rakam, söz konusu yaş grubunun yüzde 13'üne tekabül ediyor.
Hükümet, uygun gençlere doğrudan işe giriş imkanı sunan ve 400'den fazla işveren tarafından desteklenen İş Garantisi programı da dahil olmak üzere çeşitli genç istihdamı destekleri başlattı. Yapılan açıklamaya göre, bu program sayesinde önümüzdeki üç yıl içinde 90 binden fazla gencin işe yerleştirilmesi hedefleniyor.
