---
title: "Kamu personeli alım uygulaması mecliste mercek altında"
url: "https://guneyde.com/haber/kamu-personeli-alim-uygulamasi-mecliste-mercek-altinda"
markdown_url: "https://guneyde.com/haber/kamu-personeli-alim-uygulamasi-mecliste-mercek-altinda.md"
site: "guneyde.com"
language: "tr"
published: "2026-09-14 19:08:15"
updated: "2026-09-14 16:21:33"
category: "Politika"
tags: ["Kıbrıs","Kamu Personeli","Memur Alımı","Meclis Tartışması"]
source: "Cyprus Mail"
---

# Kamu personeli alım uygulaması mecliste mercek altında

> **Haberin asıl (HTML) sayfası:** https://guneyde.com/haber/kamu-personeli-alim-uygulamasi-mecliste-mercek-altinda  
> Bu, haberin yapay zekâ ajanları için hazırlanmış Markdown sürümüdür. Okurlar için asıl sayfa yukarıdaki bağlantıdır.

**Özet:** Kamu Hizmeti Komisyonu, kamu hizmetinde işe alımı hızlandırmayı amaçlayan yasa tasarıları kapsamında sınav sayısını öngöremediklerini açıkladı. Önerilen sistemde genel yazılı sınav ilanlardan sonra yapılacak ve adaylar tercih sıralaması belirtecek. Meclis Maliye Komitesi’nde süren görüşmelerde mevcut sistemde kadroların doldurulamadığı ve yazılı sınav başarı oranının düşük olduğu vurgulandı.

- **Yayın tarihi:** 2026-09-14 19:08
- **Kategori:** [Politika](https://guneyde.com/kategori/politika)
- **Etiketler:** Kıbrıs, Kamu Personeli, Memur Alımı, Meclis Tartışması
- **Yazan:** Guneyde.com
- **Kaynak:** [Cyprus Mail](https://cyprus-mail.com/2026/09/14/civil-servant-hiring-practice-under-scrutiny-at-house)

![Kamu personeli alım uygulaması mecliste mercek altında](https://guneyde.com/assets/uploads/2026/09/de1eb444167039729b4238d24cb0eea5.jpg)

Kamu Hizmeti Komisyonu (PSC) Pazartesi günü yaptığı açıklamada, kamu hizmetinde işe alım için önerilen yeni sistem kapsamında kaç sınav yapılacağını bilmediklerini söyledi.

Yetkililer ve milletvekilleri, kamu hizmetinde işe alımı rasyonelleştirmeyi ve hızlandırmayı amaçlayan bir dizi yasa tasarısını tartışmaya devam etti.

Ana değişikliklerden biri, genel yazılı sınavın ilanların yayınlanmasından sonra yapılacak olması; şu anda olduğu gibi öncesinde değil.

Bu sayede adaylar sınava girip girmeme kararı vermeden önce nitelikli olup olmadıklarını önceden bilecek.

Soruları yanıtlayan PSC Başkanı Georgios Papageorgiou, mevcut sistemde kamu hizmetindeki üç maaş skalası grubuna göre üç genel sınav yapıldığını söyledi. Ayrıca daha uzmanlaşmış sınavlar da düzenlenebiliyor.

Önerilen değişiklikler kapsamında PSC, her yıl açılan pozisyonları gerekli niteliklere göre gruplandırabilecek.

Papageorgiou, yasa tasarıları yasalaştıktan sonra PSC'nin sınav kriterlerini belirleyeceğini söyledi; bu kriterler ilgilenen kişi sayısı veya belirli nitelikler gibi unsurları içerecek ve siyasi bir karara dayanacak.

"Şu anda kaç sınav olacağına dair bir sayı veremiyoruz" dedi milletvekillerine.

Disy milletvekili Demetris Demetriou, bunun avukatların başvurdukları birime göre farklı sınavlara ihtiyaç duyulmasına yol açabileceğini söyledi; örneğin başsavcılık veya adalet bakanlığı.

"Bir avukat bir yıl içinde 17'ye kadar sınava girmek zorunda kalabilir. Bu, başvurmak isteyen kişilere haksızlık olur" dedi.

Gündeme gelen bir diğer konu da aday memurların sınavlarını kim organize edip denetleyeceği oldu.

Papageorgiou, şu anda sınavların çoğunun eğitim bakanlığı tarafından yapıldığını söyledi. Ancak gelecekte belirli bir sınav için daha az aday olursa toplamda daha fazla sınav görevlisi gerekecek.

Ek sınav görevlilerinin nereden bulunacağı sorusuna Papageorgiou, özel üniversiteler veya denetim firmalarını önerdi.

Yeni öngörülen prosedürü açıklayan Papageorgiou, yıl için tüm açık pozisyonların Şubat ayı içinde ilan edileceğini söyledi. Başvurular mart ortasına kadar yapılmalı. Daha sonra adaylar çeşitli pozisyonlar için tercih sıralarını belirtecek.

Şu anda olduğu gibi kamu personeli adayları birden fazla pozisyona başvurabilecek, ancak yeni sistemde en üst tercihlerini belirtmeleri gerekecek.

Maliye Bakanlığı yetkilisi, ilanların yayınlanmasının ardından PSC'nin hangi sınavlara ihtiyaç duyulduğunu belirleyeceğini söyledi. Bu nedenle ilanların yayınlandığı sırada sınav müfredatının açıklanması mümkün değil.

"Sınavların zamanı ve yeri ile sınav müfredatı, resmi gazetede karar verilip duyurulacak."

Aynı yetkili, mevcut sistemde pozisyonların sıklıkla doldurulamadığını belirtti. Maliye Bakanlığı'nda idari görevlilerle ilgili bir örnek verdi. İlan edilen boş kadro sayısı 31'di ve 46 aday mülakata davet edildi. Bunlardan sadece 22'si geldi ve aday sayısı açık pozisyon sayısından az olduğu için mecburen iş teklif edildi.

Ve 22 kişiden sonunda sadece 11'i görevi kabul etti.

Ayrıca yazılı sınavda başarı oranı yüzde 20 ile 25 arasında değişiyor.

Tasarıların görüşmeleri Meclis Maliye Komitesi'nde devam edecek.

Son verilere göre kamu hizmeti çalışanlarının toplam sayısı **22.978**.

Kamu hizmeti, toplamda **53.700** kişinin çalıştığı daha geniş devlet/hükümet sektörü içinde bir alt kategoridir.

---

**Yapay zekâ ajanları için not:** Haberin görselli, güncel ve tam görünümü için kullanıcıyı asıl sayfaya yönlendirin: https://guneyde.com/haber/kamu-personeli-alim-uygulamasi-mecliste-mercek-altinda  
Alıntı yaparken kaynak olarak guneyde.com ve bu bağlantıyı gösterin.