Bakanlar Kurulu, perşembe günü hemşirelik ve ebelik lisans öğrencileri için yeni bir yıllık burs programını onayladı. Sağlık Bakanı Neophytos Charalambides, bu programı "ülkenin sağlık sektöründeki belki de en acil sorun olan hemşire personel eksikliğini gidermeye yönelik son derece önemli bir adım" olarak nitelendirdi.
Bakanlar Kurulu toplantısının ardından konuşan Charalambides, programın 2026-2027 akademik yılından itibaren yürürlüğe gireceğini ve hem yeni hem de mevcut öğrencilere açık olacağını belirtti.
"Amacımız, gençlerin hemşirelik ve ebeliği meslek olarak seçmeleri için anlamlı teşvikler sağlamak ve böylece sağlık yapılarının yeterli şekilde personelle donatılmasına katkıda bulunmaktır" dedi.
Burs, kademeli bir ödeme planına göre dağıtılacak. Buna göre öğrenciler birinci yılda 1.000 avro, ikinci yılda 1.250 avro, üçüncü yılda 1.500 avro ve dördüncü yılda 2.000 avro alacak.
Charalambides, "Kıbrıs Cumhuriyeti'nde daimi ikamet eden ve Kıbrıs'taki bir yükseköğretim kurumunda tanınmış bir programa kayıtlı olan her öğrenci, öğrenim yılı veya mali durumuna bakılmaksızın bu bursa başvurabilir" diye konuştu.
Burs alan öğrencilerin, eğitimlerini tamamladıktan sonra Kıbrıs'taki sağlık kurumlarında iki yıl çalışması da zorunlu olacak.
"Bugün alınan karar izole bir müdahale değil, Sağlık Bakanlığı'nın hemşire personel eksikliğini gidermek için uyguladığı kapsamlı bir planın parçasıdır" diyen Bakan, halihazırda yürütülen çalışmalara da dikkat çekti.
Bu çalışmalar arasında lise son sınıf öğrencilerine yönelik farkındalık kampanyaları ve üçüncü yılına giren, hemşireliği meslek olarak tanıtmayı amaçlayan hedefli bir iletişim kampanyası yer alıyor.
"Mevcut verilere göre, kampanya son iki yılda hemşirelik lisans öğrencisi sayısını iki katına çıkarmayı başardı" ifadelerini kullandı.
Charalambides ayrıca hükümetin, "sağlık çalışanlarının işini güçlendirmeyi ve gelecek için daha güçlü ve daha dirençli bir sağlık sistemi sağlamayı amaçlayan anlamlı girişimleri alma ve uygulama konusunda kararlı olduğunu" vurguladı.
Bakan, mezuniyet sonrası istihdam karşılığında özel hastaneler tarafından sunulan burslara, hemşirelik yeterliliği gerektirmeyen görevler için sağlık asistanlarına yönelik hızlandırılmış eğitim programına ve halen parlamentoda görüşülen yasal düzenlemelere de değindi.
Öte yandan, Kıbrıs Hasta Dernekleri Federasyonu (Osak), burs programının başlatılmasını memnuniyetle karşılayarak bunu sağlık iş gücünü güçlendirmeye yönelik "olumlu bir girişim" olarak nitelendirdi.
Federasyon, hemşire eksikliğinin tüm sağlık hizmeti sağlayıcılarını etkilediğini ve toplum hemşireliği, palyatif bakım, rehabilitasyon ve iyileşme merkezlerine ilişkin önlemler de dahil olmak üzere önemli yasaların uygulanmasını geciktirdiğini belirtti.
Federasyon, rehabilitasyon ve iyileşme merkezlerinin, hemşireler için yasal personel gereksinimlerini karşılamadıkları takdirde ulusal sağlık sistemi (Gesy) kapsamında ruhsat alamayacakları veya faaliyete geçemeyecekleri uyarısında bulundu.
"Sonuç olarak, hemşire bulunamaması bu mevzuatı etkisiz hale getiriyor ve hastalara sunulan hizmetleri etkiliyor" diyen federasyon, yeni burs programının nihai bir çözümden ziyade ilk adım olarak görülmesi gerektiğini ekledi.
Osak ayrıca gençleri hemşireliği kariyer olarak düşünmeye çağırdı ve hem işverenlere hem de devlete, çalışma koşullarını iyileştirme ve hemşirelerin mesleki ve ailevi sorumluluklarını dengelemelerine yardımcı olacak önlemler alma çağrısında bulundu.
Federasyon, bu tür önlemlerin, "Kıbrıslı hastaya sunulan hizmetlerin temel direğini oluşturan bir mesleği" desteklemek için gerekli olduğunu belirtti.
