Sendikalar perşembe günü, bekleyen çalışma sorunlarını ve sağlık sektöründe planlanan eylemleri önlemek için devlet sağlık hizmetleri kurumu Okypy ile görüşmelerini sürdürdü. Amaç, sendikaların bu hafta açıkladığı 48 saatlik grev planını durdurmaktı.
SEK, PEO, DEOK, Pasydi, Pasyki ve Pasyno sendikaları, 10 ve 11 Kasım için grev kararı almıştı. Sendikalar, 2025'te sona eren toplu sözleşmedeki maaş artışları gibi hükümlerin uygulanmamasını ve sözleşmenin yenilenmesine dair müzakerelerin tıkanmasını protesto ediyordu.
Cyprus Mail'e konuşan Pasyek-PEO genel sekreteri Stavros Andreou, sendikalar ile Okypy arasında ciddi anlaşmazlıklar olduğunu söyledi. Ancak “Dünkü görüşmelerin ardından, anlaşmazlıkların birçoğunun aşıldığı görülüyor” dedi.
Andreou, temel anlaşmazlık noktalarından birinin kademe zamlarının verilme şekli olduğunu belirtti. Sendikaların kabul etmediği bu konuda şimdi 2026 ve 2027 yıllarında genel maaş artışı yapılması kararlaştırıldı.
Bir başka temel talep ise çalışanların resmi maaş cetvellerine yerleştirilmesiydi. Andreou, çarşamba günkü görüşmelerin ardından “2027'de konuyla ilgili yoğun müzakereler yapılması ve uygulamanın 2028'de hayata geçirilmesi yönünde bir taahhütte bulunulduğunu” söyledi.
Andreou, örgütsel yapıların olmamasının da gündeme geldiğini ekledi. Bu konuda da benzer bir taahhüt verildi: Konu 2027'de tartışılacak, kararlaştırılan düzenlemeler ise 2028'de uygulanacak.
Andreou şöyle konuştu: “Bugünkü Okypy yönetim kurulu toplantısının ardından gelişmelere bağlı olarak, yarın bir araya gelip bilgilendirme almayı ve kararlaştırılanları teyit etmeyi umuyoruz. Ancak durum hâlâ değişken.”
Okypy sözcüsü Charalambos Charilaou ise kurumun, müzakerelere devam edebilmek için yönetim kurulunun nihai onayını beklediğini açıkladı.
Charilaou, Cyprus Mail'e şunları söyledi: “Dün bir toplantı yaptık ve bazı kararlar aldık. Bu kararlar onay için bugün yönetim kuruluna gönderilecek.”
Charilaou, yönetim kurulunun kararının perşembe günü beklendiğini ve bundan sonraki süreci belirleyeceğini ifade etti.
“Kurul onaylarsa, kararları sendikalara göndereceğiz ve ardından yanıtlarını bekleyeceğiz” dedi.
Okypy, çarşamba günü yeni toplu sözleşme için yürütülen müzakerelerin hafta sonuna kadar olumlu bir sonuca ulaşabileceğine dair iyimserliğini dile getirmişti. Charilaou, son toplantıları “yapıcı ve olumlu bir ortamda” gerçekleşen görüşmeler olarak tanımladı.
“Toplantı, kurumun görüşlerini sunmasına, gündeme gelen soruları yanıtlamasına ve çalışan temsilcilerinin görüş, endişe ve çekincelerini dikkatle dinlemesine fırsat verdi” dedi Charilaou.
Charilaou, karşılıklı fikir alışverişinin ve anlamlı bir diyaloğa açık olmanın, iki tarafın da kabul edebileceği bir anlaşma için zemin hazırladığını ekledi.
Charilaou şunları söyledi: “Toplantının ardından, istişarelerin bu hafta sonuna kadar olumlu bir sonuçla tamamlanacağına iyimseriz. Açıklanan grevin askıya alınmasıyla birlikte yeni toplu sözleşmenin imzalanma süreci, çalışanların ve kurumun düzgün işleyişi yararına ilerleyebilir.”
Uyuşmazlık, 2025'te sona eren toplu sözleşmenin uygulanmasıyla ilgili. Özellikle maaş cetvelleri ve kadro düzenlemeleri tartışma konusu. Bunun yanında sözleşmenin 2026 ve 2027 için yenilenmesine dair görüş ayrılıkları da sürüyor.
Sözleşme yaklaşık 1.600 çalışanı kapsıyor. Bu kapsamda doktorlar, hemşireler, paramedikler ile idari ve teknik personel yer alıyor.
Sendikalar, maaş cetvellerinin 2028'den itibaren nasıl uygulanacağı konusundaki müzakerelerin tıkanması üzerine grev kararını açıklamıştı.
