Saat ücretiyle çalışan kamu personeli, toplu iş sözleşmesinin onaylanmasıyla protestolarını sonlandırdı. Teklif, 1 Ekim'den itibaren yüzde 2 ve 2027 başında yüzde 1,5 zam öngörüyor. Sendika temsilcileri anlaşmanın en düşük ücretlilere fayda sağlayacağını belirtti.
Cystat'ın ön verilerine göre Kıbrıs'ta 2026 ikinci çeyreğinde saatlik işgücü maliyetleri yıllık bazda yükseldi. Artış ücretler ve ücret dışı maliyetlerin birlikte yükselmesinden kaynaklandı. Mevsimsel düzeltmeyle çeyreklik artış da bir önceki yılın aynı dönemine göre güçlendi.
İstatistik Servisi ön verilerine göre Kıbrıs'ta 2026 ikinci çeyrekte saatlik iş gücü maliyetleri yıllık %3,8 arttı. Artış euro alanı ve AB ortalamasının üzerinde gerçekleşti ve ücret artışları hızlandı. Mevsimsel etkilerden arındırılmış verilerle çeyreksel artış %1 oldu.
Avrupa Merkez Bankası'nın yeni araştırması, yapay zeka araçlarının benimsenmesinin ABD işgücü piyasasında işlerin yeniden dağılımına yol açtığını ortaya koydu. Yüksek ikame riski taşıyan mesleklerde iş büyümesi belirgin şekilde düşerken, düşük riskli mesleklerde artış yaşandı. Ancak bu değişim henüz ücret artışlarına önemli bir fark olarak yansımadı.
Danışmanlık ve denetim firması PwC'nin raporuna göre, yapay zeka küresel iş piyasasını iki farklı yola ayırırken, muhakeme, yaratıcılık ve liderlik gibi insan becerilerini ödüllendiriyor. Raporda, yapay zekaya en açık şirketlerin işe alım hızının ve ücret artışının diğerlerine göre belirgin şekilde yüksek olduğu vurgulanıyor.
Eurostat verilerine göre, Kıbrıs'ta 2026'nın ilk çeyreğinde saatlik işgücü maliyetleri yıllık bazda yüzde 3,7 artarak euro bölgesi ortalamasını aştı; artışın ana itici gücü iş dünyası sektörü oldu. Öte yandan aynı çeyrekte Kıbrıs'taki iş ilanı oranı yüzde 2,8 ile yatay seyrederken, euro bölgesinde ve AB genelinde bu oranlar sırasıyla yüzde 2,3 ve yüzde 2,1 düzeyinde gerçekleşti.
Avrupa Merkez Bankası'nın son ücret takipçisi euro bölgesinde 2026 yılında müzakere edilen ücret artışının yavaşladığını gösterdi. Kıbrıs'ta ise ortalama aylık kazanç 2025 yılında 2.605 euroya yükseldi ve ücret artışı euro bölgesi ortalamasının üzerinde kaldı. Ancak medyan maaşın 1.968 euro olması, gelir dağılımındaki kalıcı eşitsizlikleri ortaya koydu.